Violette and Co propose une rencontre autour de deux livres d'Hélène Yvonne Meynaud. Cette ingénieure et sociologue, également juge aux Prud'hommes, présentera tout d'abord La mixité au service de la performance économique, qu'elle a co-dirigé avec Sabine Fortino et Josée Calderon. Les auteurs y posent la question des conséquences de l'intégration des femmes et de leur réussite dans l'entreprise. Loin de l'émancipation et de l'égalité, les directions exigent d'elles un engagement accru dans la performance économique, avec des bénéfices supérieurs, mais aussi une nouvelle forme de subordination. Le livre suggère ainsi une refondation du féminisme.

Dans La Part de l'étranger-e, travail et racisme Hélène Y. Meynaud fait des parallèles entre l'exploitation des étrangers et celles des femmes. Avec la mondialisation, les tâches non délocalisables (chantiers, restauration, assistance à la personne...) sont offertes à une main d'œuvre «importée» et précaire. La discrimination raciale et sexuelle au travail commence à peine à être dénoncée devant les tribunaux. Tout se passe comme si les politiques de diversité étaient mobilisées pour (re)dorer l'image des entreprises et des gouvernements. Mais une fois les discriminations prouvées, des mesures de rétablissement des droits sont possibles.